Список страниц
L Факс
L Рекомендации,
направленные на оптимизацию условий поставок и видов оплаты реализуемой
продукции 2 3 4
L Рекомендации,
способствующие снижению себестоимости и повышению качества производимой
продукции 2 3 4 5 6
L Краткая историческая справка развития персонала в МДОУ «Детский сад
комбинированного вида №18 «Сказка» города Зеленогорска 2 3 4 5 6
L Пути совершенствования управления персоналом для развития инновационной
деятельности в МДОУ «Детский сад комбинированного вида №18 «Сказка» города
Зеленогорска 2 3 4 5 6
L Матрица БКГ 2
L Концепция и оценка конкурентоспособности продукта, дополнительные ключевые
преимущества семейства самолетов МС - 21 2
L Контроль
L Сущность и содержание понятий «управление
персоналом», «развитие», «инновационная управленческая деятельность» 2 3
L Специфика управления персоналом в развитии образовательном
пространстве дошкольного учреждения 2 3 4 5 6 7 8
L Пути совершенствования управления персоналом для развития деятельности в
МБДОУ «Детский сад комбинированного вида №18 «Сказка» города Зеленогорска 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11
L Оперативное управление активами как инструмент антикризисного
управления строительным предприятием 2 3
L Рекомендации по совершенствованию и эффективности использования системы
подбора персоналом Набережночелнинского филиала 2 3
L Повышение внутригрупповой сплоченности и формирование позитивного социально-психологического климата
L Влияние сплоченности и социально-психологического климата в организации на
стабильность кадров и результаты совместной деятельности 2 3 4 5 6 7
L Time-менеджмент, как метод по повышению эффективности
использования рабочего времени руководителя 2
L Анализ использования рабочего времени руководителя ООО
"ИНКОМ-Недвижимость Севастопольское" 2 3 4 5 6 7 8 9
L Порядок разработки, учета, хранения, размножения и уничтожения секретных
(конфиденциальных) документов 2 3 4
L Вид меню
L Насколько применимы принципы, сформулированные Урвиком, к предприятию, на
котором вы работаете. Обоснуйте свой ответ 2 3 4
L Организационные структуры управления проектами. Виды и типы
организационных структур управления проектами 2 3 4 5 6 7
L Рекомендации по совершенствованию организационной структуры
управления проектами в ООО "Ай-Ти Сервис" 2 3
L Проблема внедрения системы управления качеством на предприятии инвестиционно-строительного комплекса
L Проблемы повышения эффективности систем управления энергетических
предприятий в условиях дезинтеграции отраслевой структуры электроэнергетики
России 2 3 4
L Трансформация систем управления энергетических предприятий при продолжении
рыночных реформ в электроэнергетике России 2 3 4
L Приоритеты структурной модернизации систем управления электроэнергетических
предприятий в механизмах повышения конкурентоспособности электроэнергетики
России 2 3
L Развитие информационной и телекоммуникационной инфраструктуры систем
управления российскими энергетическими предприятиями 2 3 4
L Особенности моделей структурной модернизации российских энергетических
корпораций 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11
L Концептуальные подходы к организации рационального построения структурной
модернизации систем управления электроэнергетическими предприятиями 2 3 4 5 6 7
L Описание существующих отечественных и зарубежных моделей экспресс-прогнозирования
вероятности наступления банкротства 2 3
L Методологические основы, принципы и формы индикативного
планирования развития системы образования 2 3 4
L Анализ эффективности использования оборотных средств и
материально-технического снабжения 2 3 4 5 6
L Обоснование и расчет мероприятий, направленных на совершенствование
организации и управления предприятия 2 3 4 5 6 7
L Обоснование и расчет экономической эффективности и технико-экономических
показателей дипломного проекта 2 3
L Риски
L План продаж 2
L Влияние индивидуально-типологических особенностей человека на особенности
его профессиональной деятельности 2
L Особенности влияния индивидуально-типологических особенностей
человека на групповую профессиональную деятельность 2 3
L Основные этапы, тенденции и механизмы развития библиотечно-информационной
деятельности с точки зрения синергетики 2 3 4 5 6 7 8
L Удельный
расход электроэнергии по цехам для оборудования различных видов, кВт×ч/ед. прод. (Эудi) 2
L Определение приведенных затрат и срока окупаемости капитальных
вложений для двух вариантов расчета
L Основные направления повышения качества и эффективности разработки и принятия управленческих решений
L Основные направления повышения качества и эффективности разработки и
принятия управленческих решений
L Понятие стрессоустойчивости, определяющие ее факторы.
Индивидуальные различия стрессоустойчивости. Рекомендации по борьбе со
стрессами 2
L Организация и содержание труда как фактор мотивации. Подходы
к проектированию труда, их характеристика, использование в практике 2
L Программно - целевое управление инновациями: сущность,
основные понятия, преимущества и недостатки
L Неформальная организация: понятие, причины возникновения,
характеристики. Внеформальная организация
L Понятие метода исследования, состав и условия выбора методов
исследования системы управления (СУ) 2
L Структурно-функциональный анализ системы управления
организации. Организационная структура управления и ее характеристики 2 3 4
L Численность персонала производственного подразделения
рассчитана методом, основанным на использовании данных о времени трудового
процесса 2
L Предложения по усовершенствованию политики управления
персоналом на предприятии ООО "Новаком Групп" 2
L Анализ факторов влияющих на качество аттестация и принятие обоснованных
управленческих решений (на примере войсковой части Северного флота) 2 3 4
L Оценка эффективности проведения аттестации при переходе к новому облику
Вооружённых Сил Российской Федерации 2
L Совершенствование аттестационной работы в воинской части как средство
влияния на карьеру военнослужащего 2 3 4
Количество страниц: 2093